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隨著全球資訊技術和網路商業蓬勃發展,越來越多的公司將事業轉移至網路 上經營,希望能藉由網路的傳播力讓品牌能夠廣為人知。網路廣告在公司發展網 路事業計畫中佔了一席重要的地位,因此本研究旨在探討如何在不…
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知識經濟時代,知識又稱為「智慧資本」,為組織的核心競爭力資源,經濟部主管全國經濟行政及經濟建設事務,遷台以來累積之經濟知識彌足珍貴,如何有效管理這些巨量的檔案資料,以發掘當中蘊含之知識進而開放應用,…
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櫃檯行銷已經成為台灣銀行的新經營模式。但是,這種新經營模式同時也將櫃台人員的工作方式從單一任務型態變成多重任務型態。這種多重任務分派的型態需要一種新型態的績效考核系統來讓員工的利益與公司的利益一致,…
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為了促進房貸人員之間的協調,本研究以Brickley, Smith and Zimmerman(2004)提出之決策權分派理論,為房貸作業流程設計理想的組織架構;此外,為了使代理人與委託人之目標一致…
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本研究以組織常規(Nelson and winter,1992)為出發點,分析IC設計產業之新產品開發流程,為了激勵專案成員與組織目標一致,以Milgrom and Roberts(1992)提出的…
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本研究從企業選才角度出發,針對企業傳統招募的過程中所使用的面談方式,不易完全了解面試者的全部訊息或人格特徵。 本研究透過人臉辨識及AI機器學習的技術,並結合『面相學』中相關論說,發展出『臉部即時面相…
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台灣的人口結構日趨老化,為了解決人口老化所帶來的退休以及社會問題, 本研究分析日本與台灣的以房養老政策及比較目前台灣各家銀行開辦以房養老 方案以來的成效,最後依據客戶需求,深入討論,藉由不動產抵押,…